El Gobierno de Córdoba firmó ayer el acuerdo salarial con el Sindicato de Empleados Públicos de la Provincia (SEP) y la Unión de Personal Civil de la Nación ( UPCN), que representa un incremento anual del 25% en dos etapas: El 15% en febrero y el 10% en julio.
El Gobierno de Córdoba firmó ayer el acuerdo salarial con el Sindicato de Empleados Públicos de la Provincia (SEP) y la Unión de Personal Civil de la Nación ( UPCN), que representa un incremento anual del 25 por ciento en dos etapas: El 15 por ciento en febrero y el 10 por ciento en julio.El convenio incluye la garantía de un aumento mínimo de 2.000 pesos para febrero y de 700 pesos para julio, con incidencias porcentuales de bolsillo que varían conforme cargos, antiguedad y escalafón de los agentes.
La rúbrica tuvo lugar en el despacho de la secretaria General de la Gobernación, Silvina Rivero, y contó con la presencia del secretario General del Sindicato de Empleados Públicos, José Pihén, del secretario General de la Seccional Córdoba de la Unión de Personal Civil de la Nación, Miguel Benedetto, y demás representantes del sector.
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